オフィスの日常
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ミス・事故の対応
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何か分からないことがあった時や迷った時、不安に思った時など幅広く活用していただければ幸いです。
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オフィスの日常 ミス・事故の対応 場合によっては始末書などを
会社に与えた損害が大きければ、本人や責任者は理由書、始末書を提出しなければならなくなります。
場合によっては進退伺も出します。
@始末書=不始末の詫び状。申し訳ないと思う気持ち、反省の情を示す。言い訳はしない。
A理由書(てん末書)=発生年月日・時間、事故などの内容・経過、原因・結果を書く。事実だけを具体的にまとめる。
B進退伺=責任を認め、進退を上司に一任することを届け出るもの。首を洗って差し出すわけで、辞職を通知する辞表とは違う。ふつう責任の重い管理職が社長あてに提出する。
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